2022年政府信息公开工作年度报告

邯郸仲裁委员会

2022年政府信息公开工作年度报告

2022年，我委根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和《邯郸市政府信息公开规定》（以下简称《规定》）要求，由邯郸仲裁委员会结合实际编制而成。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况等部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2022年1月1日起至2022年12月31日止。如对本报告有疑问，请联系邯郸仲裁委员会，联系电话：6277281。

一、总体情况

2022年，我委认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和《国务院办公厅关于实施<条例>的若干问题意见》精神，结合仲裁工作实际，认真执行《条例》等规定。年初制定了政务公开工作要点，强化组织领导，明确政务信息公开受理处室，落实专人负责，召开会议进行专题部署，科学安排任务，深入推进政务信息公开各项工作开展。一年来，邯郸仲裁委员会信息公开共计40余条，顺利完成各项工作。

一是以责任落实为重点，注重加强领导。我委把落实政府信息公开工作纳入重要议事日程，将政府信息公开任务层层分解，责任到人，形成了由我委党组书记、主任担任组长负总责，分管政府信息公开的副主任担任副组长亲自抓，办公室作为责任部门具体抓的工作体系，大家分工协作共同做好政府信息和政务公开工作。形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面，使政务信息公开工作规范、有序、顺利地开展，确保工作落实到实处。

二是以制度建设为基础，做好政府信息公开工作。为进一步规范公开内容、途径和形式，提高政府信息公开工作的针对性和实效性，按照《政府信息公开条例》相关要求，不断建立健全工作机制，结合实际制定《信息公开指南》、《信息公开申请程序》等规章制度，按照“以公开为原则，不公开为例外”的原则，对经常性工作，实行定期公开；对阶段性工作，实行分段公开；对动态性工作，实行随时公开，不断深化政府信息和政务公开工作实践，公开范围和力度逐步加大，使社会满意度有效提升。

三是严把信息关口，提高信息公开质量。在市政务公开办指导下，结合单位实际，对需要公开的信息，报领导小组办公室及有关领导逐级审批，严格把关，保证公开信息质量，及时公开了单位的机构职能、领导分工、内设机构、信息公开指南、年度报告、重要会议等相关情况，为进一步增强内部事务的公开性和透明度，加强人员培训，按照自学为主、集中培训为辅的学习方式，组织相关工作人员进行专题学习培训，派专职人员参加市政府组织的政务信息公开培训，并定期维护更新信息平台内容。

四是突出工作重点，深化公开内容。充分发挥政府信息公开网宣传平台作用，加大信息公开工作力度，深化公开内容，不断拓宽公开领域。按照要求，重点对年度报告、财务财政、会议等内容进行公开，在严格保密审查的基础上，向社会公布办理程序、办理所需资料、仲裁规则、监督投诉电话号码、单位办公地址等。保障社会公民及单位职工的知情权和监督权，接受社会各方面监督。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2022年，我委信息公开工作取得了一些进展和成效，但和上级领导要求还有一定的差距，下一步将持续加大工作力度、创新工作方式、强化组织保障，切实保障公民的之情权、监督权，一是组织开展政府信息公开工作学习培训，切实增强干部信息公开的法律和责任意识。二是按照政府信息公开有关规定，进一步规范政府信息公开工作，持续强化信息公开工作队伍建设。三是进一步解放思想，加大主动公开政务信息的数量，细化信息公开的内容，扩大信息公开的范围，除涉密文件外，其他对社会公众有指导或帮助意义的信息也纳入信息公开的范畴予以发布，丰富和深化信息公开的内容。

六、其它需要报告的事项

2022年度暂无其他需要报告的事项。